文/黃雅嫻(台北市上班族協會執行幹事)

　　最近因著經濟不景氣的關係，裁員事件頻傳，許多女性朋友看著朝不保 夕的工作，不禁大嘆：不如歸去，回家作個全職的家庭主婦，讓老公養 算了！無獨有偶地，日本也吹起一股「專業家庭主婦」風，那麼，家庭 主婦可不可以是一種「專業技能」，更進一步地成為一種職業？

文/黃雅嫻(台北市上班族協會執行幹事)

　　根據勞委會在1998年所作的「料理家務婦女就業意向調查」的統計，目 前台灣婦女的勞動參與率只有45.6％，比起美國的59.6％，日本、新加 坡的50％，遠遠不如，也比不上鄰近韓國的48％。在勞委會這份調查報 告中，也顯示了有52％的女性，因為照顧小孩的關係無法投入職場；而 職業婦女離職的最大原因，也是以照顧小孩的37.4％佔最重要的原因。

　　隨著全民健保的夕陽條款，全民健保預計會在第四屆立委會期中修 法。之前，衛生署修法小組決定現制改革，不料在徐立德的強勢主導下 ，變成了全民健保『公辦民營』，成立基金會，由董事會來管理全民健 保，美其名是人民當頭家，讓全民健保的運作更民主化、透明化，避免 政治干預等，事實上是讓財團介入分食醫療市場。最後，重商主義的財 『金』閣揆蕭萬長上任沒多久，一個政策大轉彎，又把全民健保開放多 家健保機構，無疑是把攸關全民健康權的健保制度，帶到『贏者通吃』 的侏羅紀公園！ 　

文/楊茹憶(台北市上班族協會總幹事)

　　你知道什麼叫做單身條款嗎？你知道什麼叫做禁孕條款嗎？

　　大約六七年前，在銀行工作的女性，一進銀行就必須和公司簽約，合約上寫著「如果結婚就自動離職」，這就是單身條款，規定女性必須是未 婚才能在職場上工作。但是為什麼女性結婚後就不能工作呢？

文/黃雅嫻(台北市上班族協會執行幹事)

　　幾年前，「家事」是否應該有償？在媒體上熱熱鬧鬧地討論過一陣 子。這個話題，在媒體上並沒有持續太久，便沈寂了下來。然而，其中 卻透露了一些訊息：有很大比例的女性，會因為結婚、育兒而退出職場 ；而即使已婚女性外出工作，也是為了多一份收入，以維持日常開銷。 因此，對女人而言，工作只是貼補家用或是攢起來以備不時之需，工作 不等於事業。

文/張烽益(台灣勞工陣線政策部主任)

　　曾幾何時，每逢假日全省各地火車站鬧區聚集的人潮中，夾雜著愈 來愈多的不同國籍的臉孔，說著我們從沒聽過的語言。而在平日下班之 後的夜晚，遠離城市的空無一人工業區附近遊蕩的，也是相同的人群， 這些我們統稱為「外籍勞工」的人，目前在台人數已超過三十萬人，已 經取代原住民而成為台灣第四大族群。