文/張烽益(台灣勞動與社會政策研究協會執行長)

　　無薪假這個被吳敦義宣稱可以獲頒諾貝爾獎的新發明，在二○○八年橫掃全台，當時有超過二十萬名勞工受到波及。如今無薪假再度來襲，馬政府沒學到上次的教訓，依然束手無策，連最基本掌握訊息的通報體系都七零八落，勞工恐怕必須自求多福。

文/滕西華(民間監督健保聯盟發言人) 

　　果不其然，國際醫療專區果真成了朱政務委員與邱署長上台的第一個衛生法案！包含總統競選在內，台灣向來缺乏價值政策，而無論政府或有心人士如何為國際醫療專區擦脂抹粉，都掩飾不了這是一個典型的極右派『價格』政策，完全缺乏價值！ 

文/孫友聯(台灣勞工陣線秘書長)

　　日前拜讀和信醫院副院長謝炎堯先生發表於蘋果日報論壇的「過勞死的禍害」一文，文章標題乍看之下本以為終於看到醫師加入過勞死個案頻傳的討論，但文中卻有諸多如「過勞死為日本政客捏造的政治名詞」、「連醫護人員也計較工作時數」、「將護士護理師納入勞基法已經是錯誤的政策」、「現在居然有人想將醫師也納入勞基法保護」等言論，顯然這是一篇純粹以醫院經營者角度出發的評論，筆者除深達無法苟同之外，更深感倘若以這種思維經營醫院，台灣醫護人員的勞動處境及病患權益，不知將沉淪至何地。

文/孫友聯(台灣勞工陣線秘書長)

　　經過民間團體多年的努力，立法院終於在今年 3 月 31 日審查通過《公民與政治權利國際公約》、《經濟社會文化權利國際公約》（以下合稱《兩公約》）批准案，並三讀通過《公民與政治權利國際公約及經濟社會文化權利國際公約施行法》（以下簡稱《兩公約施行法》）， 而馬英九總統亦於 5 月 14 日假台北賓館盛大舉行簽署儀式，完成了我國批准兩公約的程序。然而，雖然聯合國一如往常的礙於「一個中國」的壓力，瞞頇無理的拒絕存放台灣的批准書，但根據司法院釋字三二九號解釋意旨，依憲法第六十三條規定締結之條約，其位階等同於法律；政府批准兩公約乃是對國際及國內的一項承諾，且立法院亦已通過兩公約施行法，與兩公約一併於今年 12 月 10 日正式實施，因此，兩公約及其施行法將是未來檢視國 內各項人權發展的重要依據。

文/江明芸(台灣勞工陣線教育推廣部主任)

　　從去年底到現在，短短兩個多月，不論吃的、用的，民生必需品價格皆以驚人的速度飆升，對此，吳揆在立院答詢時表示「糖要減少用量不要太甜，像泡咖啡的糖用得太重，那就可能積少成多；有些是選擇的問題，例如前幾天到花蓮去，請同仁買了碗裝泡麵，發現有售價四十五元的，但是更多二十八元的，也有十五元、二十三元、十八元等，所以『看你要吃什麼樣的材料』，有些不是用碗裝，是用一般袋裝的就更便宜。」

文/楊書瑋(台灣勞工陣線執行秘書)

　　台灣看似走出金融海嘯的衝擊，景氣復甦，勞工亦擺脫無薪假窘況之際，重新觀察各種官方數據之後卻發現，不僅失業週數增長、勞工大量退出勞動市場、部分工時與臨時或派遣員工大增、實質平均薪資更一口氣衰退到十二年前的水準等現象，可見，勞工就業的春天並未隨著失業率下降而來臨，就業環境正遭逢一波波接踵而來的寒流來襲。