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20250528 旅宿業有條件開放聘用移工?放風聲非政策 移工政策應通盤檢討!

2025新聞
on 28 五月 2025
20250528 旅宿業有條件開放聘用移工?放風聲非政策 移工政策應通盤檢討!

去年國際人權日時,全國商業總會理事長許舒博在與行政院長卓榮泰座談後對外表示,勞動部已允諾將開放服務業申請外籍移工,並預計於春節後提出配套措施。當時,勞動部隨即澄清,強調整體仍在評估中,並無「同意開放服務業移工」的規劃。未料昨日,交通部觀光署署長又公開表示,已與勞動部「達成共識」,預計將於下半年宣布旅宿業引進移工方案。對此,台灣勞工陣線提出嚴正質疑:「觀光署什麼時候成為開放移工的主管機關了?」,而移工政策牽涉移工人權保障及本國勞工就業,應經審慎評估與公開討論,而非由政府機關或企業團體透過媒體「放風聲」主導政策走向。

本文編譯於

ILO 2020年4月29日公佈「COVID-19 and the world of work . 3rd Edition

2020ILO3  針對COVID-19(俗稱武漢肺炎),國際勞工組織對這波疫情可能對全球工作的影響,繼4月7日提出第二次評估報告後,再次提出評估報告。新版報告涵蓋有關疫情後對全球企業和勞工的影響。 

閱讀全文: COVID-19 和工作:影響和對策 (第三版)

本文編譯於

ILO 2020年4月7日公佈「COVID-19 and the world of work . 2nd Edition

20200407 ILO  針對COVID-19(俗稱武漢肺炎),國際勞工組織對這波疫情可能對全球工作的影響,繼3月18日提出初次評估報告後,再次提出評估報告。新版報告涵蓋了有關疫情對各行業和各地區影響的資訊,並再次指出必須採取大規模、綜合性政策措施,著力於四大支柱領域:支援企業、就業和收入;刺激經濟和就業;保護工作場所的工人;利用政府、工人和雇主間的社會對話尋找解決方案。

閱讀全文: COVID-19 和工作:影響和對策 (第二版)

本文編譯於

20200404 IUSYs Statement on COVID 19IUSY 2020年4月4日公佈「IUSY's Statement on COVID-19

  近期全球正面臨前所未有的的危機,新型冠狀病毒的出現激起了各國重要領袖及世界各地的專家學者激烈的政治辯論,證明了我們現在所面臨的不僅是病毒傳播的情況,更是現代文明的變化。

閱讀全文: 青年社會主義者如何面對新型冠狀病毒肆虐所造成的社會影響

本文摘譯於

ETUC 2020年3月24日公佈「Short Time Work Measures Across Europe

2020ETUC Short Time Work Measures Across Europe

   歐洲工會聯合會(ETUC)發布一系列「COVID-19  WATCH」相關簡報。這些簡報主要針對這波疫情對於歐洲勞動力市場、勞動者和公民影響的相關訊息。這些報告,主要由歐洲工會聯合會在歐洲工會研究中心(ETUI)與其它聯合會相關組織共同合作完成。本篇報告為歐洲各地短期工作措施相關介紹。

閱讀全文: 歐洲各地因應COVID-19的短期工作措施

本文編譯於

ILO 2020年3月18日公佈「COVID-19 and the world of work . 1st Edition

20200318 ILO

  針對COVID-19(俗稱武漢肺炎),國際勞工組織對這波疫情可能對全球工作的影響,提出初步評估報告。同時提出「保護工作場所的工人」、「刺激經濟和工作力需求」與「支援就業和收入」等政策,企圖減少這些影響並期望快速且有效的恢復。

閱讀全文: COVID-19 和工作:影響和對策(第一版)

本文轉載於

美國國務院 2020年03月12日 公佈「2019年度《各國人權報告》台灣部分

AIT  美國國務院每年向國會提交《各國人權報告》(Country Reports on Human Rights Practices),該報告審視許多國家和實體在前年度的人權狀況,報告記述了有關他們在人權領域作出的國際承諾和履行狀況。本文內容為轉載美國在台協會網頁公布2019年度《各國人權報告》台灣部分,其中第七節關於勞工權利內文。

閱讀全文: 2019年度《各國人權報告》- 台灣部分