根據近日最高法院107年度台上字第1623號民事判決主文，將台灣高等法院2016年駁回大同公司關係企業工會上訴之原判決廢棄，發回台灣高等法院。台灣勞工陣線認為，最高法院經過兩年多的深思熟慮後，廢棄原台灣高等法院對工會會員退會採取民法「自由退社」原則，改為強調應尊重工會章程內部民主決定，這是對工會自主價值的肯認見解。

　　今天（11/9），立法院即將三讀通過勞工團體及工會期盼以久的《勞動事件法》，台灣勞工陣線、金融業工會全國聯合總會、全國產業總工會、大同關係企業工會、台灣職業安全健康連線、民間監督落實司改國是會議決議聯盟等團體，將在這歷史性的一刻舉行記者會，除了見證這個重要法案的通過，也感謝朝野立委在這段期間迅速又認真的審查和協商，讓這重要的勞動司法人權法案可以順利的通過。就此，台灣勞工陣線表示：「這是勞動司法人權的一項指標性突破，對於勞工未來在遭遇勞資爭議時，更有機會接近司法正義」。

　　今天（11月6日），立法院司法及法制委員會再次針對《勞動事件法草案》進行第二次協商，並且協商條文全數通過。台灣勞工陣線表示：「感謝朝野立委及司法院、勞動部代表審慎並迅速完成協商《勞動事件法草案》，呼籲立法院應儘速三讀通過，使台灣勞動人權向前邁出一大步，讓勞工可以更接近司法正義」。

　　今天（10月18日），立法院司法法制委員會審查由司法、行政兩院，以及朝野委員所提的「勞動事件法草案」，總共53條的條文，共保留其中20條（包括鍾孔炤委員修正動議、尤美女委員修正動議、時代力量版本），其中爭議條文有建置勞動法院與否、勞工保護團體是否納入、調解委員選任、調解與審判程序法官是否為同一人等。該草案在初審通過後，將由國民黨召委林為洲委員於10月31日前召開黨團協商。

　　由司法院研擬提出，並由行政院會銜送立法院審查的「勞動事件法」，目前已通過立法院一讀，並交司法及法制委員會審查。鑑於勞動事件法立法的重要性，台灣勞工陣線協會、台灣職業安全健康連線、全國金融業工會聯合總會、高雄市產業總工會、永豐金控工會、永豐銀行工會等團體長期關注勞動司法改革，因此於10月2日分別拜會時代力量立法院黨團、國民黨立法院黨團與民進黨立法院黨團，呼籲立法院朝野應將勞動事件法列為最優先的法案，儘速三讀以保障勞工的司法正義。

　　由司法院研擬提出，行政院會銜送立法院審查的「勞動事件法」，將於今天排入立法院會的院會一讀並附委，長期推動勞動司法改革的台灣勞工陣線表示：「勞動事件法是勞陣倡議近二十餘年的重要法案，也是2017年司法改革國是會議的重要決議，希望能夠讓勞工可以透過妥適、專業、迅速、有效和平等的司法程序，快速解決勞資爭議以恢復正常生活」。因此，台灣勞工陣線呼籲立法院朝野應將勞動事件法列為最優先的法案，儘速三讀以保障勞工的司法正義。