文/孫友聯(台灣勞工陣線秘書長)

　　去年，一天一顆茶葉蛋的基本工資調整案受挫，引發了勞工團體的嘩然，認為這是繼青年22K破盤價、無薪假可以得諾貝爾獎之後，另一個血汗經濟思維的具體力作。但諷刺的是在幾波勞工激烈的抗爭行動後，內閣改組，陳下江上，當時主導基本工資凍漲，沒有信心搞好經濟的政務委員管仲閔，卻在江內閣高升為掌管國內經濟大權的經建會主委，這難道意謂著馬政府的思維：「打壓勞工功勞越大，官也會越做越大！」。

　　無庸置疑的，「血汗經濟」已經成為政府經濟發展的主流思維，而在這種以為可以創造營造良好投資環境的拼經濟策略之下，政府一方面迷信減稅可帶動民間投資與消費，另一方面，無所不用其極降低勞動成本，包括採取更彈性的勞動市場、壓抑基本工資，以及大量引進外勞等，提供雇主正當合理剝削勞工的理由。「勞工再吵，不要說茶葉蛋，可能連一粒米都沒有！」於是在這個思維邏輯之下，台灣勞工薪資倒退十四、五年；忍受長工時隨時準備過勞死；將近一百萬勞工繼續領兩萬元以下的月薪，以及外勞活該忍受同工不同酬的歧視，台灣經濟，就可一飛沖天嗎？

　　近來，血汗經濟的魔爪又肆無忌憚地延伸，台灣將更出現「血汗特區」。被政府視為拼經濟強心針的「自由經濟示範區」已逐漸明朗，行政院決定自由經濟示範區將分兩階段實施，第一階段由現有自由貿易港區就地升級，規劃在北中南各設一處；第二階段等特別法通過，再由各地方政府提出申請，將把台灣打造成為一個「自由島」。

　　在這個「自由島」中，進駐廠商除租稅優惠外，還享有金流、人流等特別待遇。亦即，除了賺錢不用繳稅，還可以使用更多便宜的勞動力。台商回流至今仍是空中閣樓，影子都還沒有，就已經得到政府外勞配額「預核制」的血汗承諾，這種資本租界的經濟特區，將使台灣成為血汗經濟的重災區。

　　「我們竟然預約了血汗!」在血汗經濟的邏輯下，將無一倖免地波及所有勞工，低薪、過勞將成為台灣勞工悲苦的宿命，而反血汗經濟勢必要成為台灣勞工運動下階段的主戰場。