20250507 我國托嬰中心腸病毒停課每年恐高達19天！ 請行政院落實賴清德總統政見 雙薪育兒家庭至少需要「以日為單位」的彈性育嬰假！
2025新聞
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07 五月 2025
2024年，賴清德總統已在「國家希望工程：0-22歲投資未來世代」總統競選政見中，明白指出會「實施彈性的育嬰假」。2025年，勞動部洪申翰部長也承諾：「他身為30、40歲出頭世代，非常能理解許多同年齡區間的勞工面臨如何兼顧家庭照顧跟職場難題。」「包含讓育嬰留停以『日』請休，要做到這步有很多不容易的挑戰，『我們還沒有放棄』，正朝這個目標研擬政策。」
自一例一休勞動基準法修正通過實施以來，媒體報導多傾向負面消息，由於媒體本身排假困難與加班費提升而受到衝擊，加上勞檢勸導的全面實施，更是把所有的陳年違法經營問題全部推到一例一休頭上，少數立委在樁腳或支持者的抱怨之下，開始呼籲再次修法。然而，少有論者認真檢視政策效果究竟如何。隨著2017年上半年勞資雙方逐漸適應新法規，而且勞動統計數據逐漸出爐，我們得以檢視究竟上半年度新法實施之後，對台灣的勞動市場有何影響。