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20211013 最低工資專法保障,經濟果實全民共享

2021新聞
on 13 十月 2021
20211013 最低工資專法保障,經濟果實全民共享

范雲委員與台灣勞工陣線、工會團體共同召開記者會,指出雖然上星期五(10月8日)基本工資審議委員會做成調漲5.21%的決議,但蔡英文總統2016年、2020年兩度宣示訂定《最低工資法》的承諾至今尚未實現,呼籲勞動部盡速將草案送進立法院,以建立更透明、合理、穩定調整最低工資的法源依據。

到工會進行組訓時,總是提醒幹部「程序正義」的重要性,因為這不僅牽動一個工會是否能夠順利運作,工會作為社會中最具規模的實體組織,更應對程序正義與內部民主有更大的堅持和扮演社會角色。

因此,熟稔會議規範,兼顧程序正義和效率的主持會議,就成為一個優秀工會領導人必備的核心能力。從如何召開會議、會議主席的角色、共識凝聚及有效決議,都是工會組織發展成敗的關鍵,但艱澀、難懂的會議規範,卻往往成為一大障礙,很多時候更會因各方的解讀不同而產生會議合法性之糾紛。這個問題,不僅僅出現在工會實務上,我們生活中所碰到的大樓管理委員會、社團組織,甚或公司治理等。

有鑑於此,台灣勞工陣線不遺餘力的針對會議規範內涵進行研究,傳授會議規範的活用與議事技巧,提昇工會幹部主持會議的能力,以利工會內部能有暢通的溝通管道進而凝聚共識。

本會理事白正憲先生這本手冊出版迄今受到各界的熱烈迴響,更是對於我們的一大鼓舞,這代表社會各界對於快速了解會議的實務操作有著相當程度的需求,相信這本手冊對於需要常開會的人來說是一本實用的隨身工具書,只要花上幾分鐘的時間翻閱它,你也可以輕鬆成為開會專家、主席達人。

秘書長簽名